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人力资源管理系统
小飞侠 发布于 2015-02-04 11:11:05 阅读次数 1189

    

       人力资源管理系统专门针对高校服务工作多、数据繁杂、员工数量大、任务重、管理难的特点而设计的。它不但能够与高校工作的日常流程环环相扣,进行科学化的管理,还体现了许多人性化的特征。整套软件是从管理者的角度出发,遵循现代管理理论,实现了部门设置、岗位编制、岗位待遇参数设置、工薪模式建立与选择、员工考勤、考评、薪金申报审批等科学管理理念和人力资源管理式。员工与管理者的工作信息上通下达、在工作考核上出勤刷卡、出勤考评,劳动工薪分配按照考核结果和选定的薪金模型自动核算,帮助管理者采用操作性强的评价思路与方法,实现有效的员工考核和工薪管理。